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来自虹口区的消息称，文化活动中增加了社区单位的精彩表演，居民学生进入社区单位开展活动，党员领导下的“老问题”得到了根治，居民区党组织的丰富生活让党员更有归属感...欧阳路街道基层党建工作取得的成绩，让老百姓“看得见摸得着”。
近日，欧阳路街道党工委在全区认真贯彻党的十大精神，以促进发展、服务群众、优化管理、促进和谐为宗旨，不断夯实党建基础，优化党组织设置，实现党组织和工作的有效覆盖，落实党代会各项工作，努力确保党建工作充满活力、组织运行有针对性、居民受益。
列出缔约方建设资源清单
为了把党建资源与单位、社会和群众的需求联系起来，欧阳路街道党工委制定了《区域党建资源清单》，供19个成员单位申报。一系列有益于民生的化学反应应运而生，411医院主动为社区老年人提供健康咨询和志愿服务；市供水部门派供水代表到社区解决多年来的“难题”，积极为普通百姓修复爆裂的水管；区委党校为街道学习和培训提供教师资源，校长带头给政府干部和社区党员上党课。
除资源清单外，街道党工委每年将确定一批重点服务型党组织建设项目，并动员区内职能部门和单位、“两新”和居民区党组织积极申报。通过项目运作，为区域党建提供了一个“看得见、摸得着、行之有效”的平台和载体。
在住宅区培育党建品牌
欧阳路街道相关负责人表示，街道还搭建了“5+18+3n”区域党建工作平台，采取多种措施并举，以高水平党建引领居民自治，积极培育党建品牌。五个网格区充分利用网格综合管理的优势，建立党建合作板块，整合区域党建资源，提升基层党组织的凝聚力和服务水平。18个居住区的党组织不断深化党建和结对共建的联合建设，全面开展交叉就业，在党组织指导下有效推进群众自治。社区警察是党员，是行业委员会的骨干成员，是物业公司的经理，也可以在居民区担任党支部的成员。这样，居民区党组织的力量得到了加强。原邮电住宅区居民与物业之间的矛盾一直存在。但是，自从物业经理担任党总支成员以来，物业工作改变了原来推诿扯皮的作风，变得积极主动为居民解决问题，赢得了老百姓的一致好评。“3n”从三个方面代表了党建工作的N个平台和载体。首先，36个“两新”组织与住宅区配对进行合作建设；第二，20个行业委员会成立了工作组；第三，居住区根据其地理面积和实际人口分为6至9个责任区。每个责任区都有几个党员责任点，有身份鲜明的党员、志愿者等。作为负责人，充分发挥为社区党员服务的作用。
街道还通过“欧阳党建网”、育才工作室和志愿者服务品牌项目，培育小区党建品牌。近年来，1700多名在职党员向社会报到，积极参与法律咨询、医疗保健、团体服务等党员志愿行动，形成了一批颇具影响力的党员志愿服务品牌，如“步衣下午茶”、“范仁心远工作室”、“夏晓玲工作室”、“鲁迅公园爱与保护绿色工作室”。
建设高质量的社区
为贯彻落实党代会精神，近期街道将重点整治“美丽家园”综合社区、“全国充分就业社区”、“全国文明城市”命名、“四违一乱”集中整治、党建基础建设等。做好计划安排，提供强有力的组织保证。
欧阳路街将进一步完善党建模式建设。党群服务站设在五个网格化党建合作区，统筹区域党建、住宅党建和两个新党建资源。实力下沉时，引入社会组织管理，强化权责，明确工作任务，细化考核标准。将“两新”组织党建融入网格区域建设，为非公有制企业员工提供爱心书角、白领咖啡屋、法律援助咨询、就业创业指导等服务。
此外，街道将进一步整合欧阳文化活动街、鲁迅公园大舞台、美术馆、区域党建单位等文化体育服务资源，打造“10分钟文化体育服务圈”，满足居民日益增长的精神文化、体育休闲活动需求。
