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据《劳动》新闻报道，员工的阅读活动是如何创造新思想的？11月13日结束的松江区总工会“与共和国同行——员工21天阅读活动”给出了一个很好的答案。借助微博与微信的互动和网络平台的便利，这一为期21天的活动创新了阅读活动的模式，受到基层工会的欢迎，也营造了一种员工爱读、多读、好读的社会氛围。据不完全统计，“两个微平台”吸引了13000多名员工。
记者从松江区总工会了解到，此次活动结合新中国成立70周年主题，以关键词“阅读”为重点，分别在微信和微博上开展活动。在“松江工会”微信平台上，该区总工会发起了主题为“不要忘记你的首创精神，记住使命”的教育知识竞赛，员工达到一定分数后即可参加抽奖。一位参与活动的员工告诉记者，网上竞争的形式打破了过去的局限，提高了员工参与的积极性。“过去，我们必须为比赛腾出时间。现在我们只需要吸引空在线完成它，仍然有机会赢得书籍。”据区总工会宣教部主任高秀珍介绍，为配合阅读主题，工会为参赛员工准备了500个图书奖，以激发他们的阅读热情。
同时，在松江工会的微博平台上，区总工会连续21天每天推荐一本好书，并与网民互动。从《白鹿原》和《活着》到《理想国度》和《雪国》等书籍涵盖了许多中外名著，吸引了许多员工转发信息和推荐他们最喜欢的书籍。对于留言的员工，地区工会联合会也选择了员工当天推荐的书籍。
最近几个月，松江区总工会结合主题教育推出了一系列在线活动。超过15，000人观看了由地区工会联合会举办的“员工小集反映巨大变化”在线作品展。后续推出的21天阅读活动再次使用了在线平台，并根据微信和微博的不同特点开展了不同的活动，进一步提升了区内在线工会的品牌。
