本篇文章738字,读完约2分钟

据上海电视台报道,上海市人保局副局长陈皓在接受媒体采访时表示,从一户转移到另一户的新政策将于今年6月底和7月初公布。过去七年的限制现在将被改变为最少两年、三年、五年和七年,使原本僵化的东西更加灵活。

据《商报》报道,人才进不去、留不下是阻碍创新的一大难题。如何有效突破,一波新的人才政策将于6月底和7月初公布。不过,根据最新流行的说法,“风险投资可以在获得一定数量的风险资本后直接成立”,相关人士表示,上海目前正在详细研究相关政策。

上海新人才政策实施细则

户籍是吸引国内创新创业人才到上海的关键。居留许可点的设计将有重大变化。过去,它主要基于学历、职称、贡献和税收。未来,它将基于创业推动就业、创业福利和团队税等因素。此外,从一个家庭搬到另一个家庭的政策将有重大突破。上海市委组织部副部长、上海市人力资源和社会保障局副局长陈皓表示:“过去,我们的居住证政策是七年内转移居住证。这一次,我们可以在最少两年、三年、五年和七年的基础上,把原来僵化的东西变成灵活的东西。”

上海新人才政策实施细则

为了引进国际创新创业人才,上海将首先尝试永久居留权:放宽永久居留权的受理条件,简化办理手续。过去,外国专家被要求在60岁退休,最长可延长到65岁。目前,上海将优先为合格人员颁发外国专家证书,并放宽年龄限制。对于像海外学生这样的年轻人才来说,也有重大举措。“过去,从上海毕业后,外国学生必须在其他国家工作两年才能回到中国工作。目前正在试行的是允许外国学生毕业后直接在上海工作的问题。”陈皓说。

上海新人才政策实施细则

最近,“科技创新中心人才新政”成了网上的热门话题:只要有一定规模的风险投资家就可以直接落户上海。对此,陈皓也回应道:上海在政策思路上确实有这样的考虑,但风险投资的规模尚未最终确定。目前,上海正在详细研究相关政策,预计最早将于6月底公布。

来源:上海热线新闻网

标题:上海新人才政策实施细则

地址:http://www.shcafe.org/shzxxw/4128.html