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根据东方的说法。最近,黄浦区召开了2018年后备人才动员大会。区委常委、组织部部长李新华出席了会议,全区15名用人单位和17名后备人才参加了会议。

会议报告了2018年黄浦区人才储备工作的发展情况,区财办、区建设管理委员会和人才储备代表在会上做了交流发言。

李新华在讲话中指出,要把对人才储备工作的认识统一到区委的决策和部署上来,充分认识到建立人才储备机制是加强党政机关人才队伍建设的重要抓手;要结合黄埔实际,推动后备人才工作机制不断完善,取得实效;要高度重视,密切配合,确保人才储备工作的高质量推进。

黄浦区推进储备人才工作

李新华鼓励所有后备人才珍惜机遇,克服政治意识淡薄、思想低下、浮躁的倾向,努力做到“严、实、优”,把自身发展与黄埔事业发展结合起来,在实践中锻炼成长为人才。

据悉,今年,根据区委的研究决定,黄埔区公开从清华大学、北京大学、复旦大学等11所国家重点大学招收全日制本科以上学历的应届毕业生作为后备人才。在此次招聘中,我们坚持择优录取,最终在2018年招聘了17名应届毕业生作为黄埔区的后备人才,并安排到经济、金融、城建、社会发展、综合管理等15个家庭单位的一线业务部门。

来源:上海热线新闻网

标题:黄浦区推进储备人才工作

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