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为促进夏朗镇经济社会发展，保质保量完成市政土地整治工程(二期)，现根据工作需要公开招聘三名工作人员为社会服务。
一、招聘原则
坚持党管人才的原则，按照“公开招聘、平等竞争、择优录用”的原则进行选拔。
二。招聘职位和条件
1.1名办公室文员
职责:负责项目总部各种资料、会议纪要、项目进展总结、月报、简报、报告的收集和归档，项目建设中各种手续的办理及其他相关业务工作。
基本要求:
(1)政治素质好，遵纪守法，思想健康，品行良好，工作踏实，敬业，写作能力和语言表达能力强；团队精神，工作勤奋，责任心强；
(2)35岁以下，全日制大专以上学历，专业不限(计算年龄和教育程度的截止时间为报名截止时间，下同)；
(3)精通计算机操作。如果能使用汽车cad绘图，有相关工作经验者优先；仅限于上海户籍。
2.2项目施工管理员
职责:负责项目建设过程中的协调和管理，协调施工现场的各种问题，确保项目建设及其他相关业务工作的有序进行。
基本要求:
(1)政治素质好，遵纪守法，思想健康，品行良好，工作踏实，敬业，组织能力强，沟通协调能力强；团队精神，工作勤奋，责任心强；
(二)40岁以下，全日制大专以上学历，土木工程、测绘、建筑专业；
(3)熟悉项目建设，有项目现场管理经验者优先；长期户外工作，男性优先；仅限于上海户籍。
三。招聘流程
1.报名:本次招聘采用网上报名。报名时间:2018年8月23日至9月6日。
请申请人将身份证、户口簿(主页和本人主页)、学历证明及其他证明材料以电子形式与《2018年金山区夏朗镇公开招聘个人申请表》一起以照片或扫描件的形式发送至jsqlxz@126邮箱。请在邮件主题中注明“姓名-申请职位”。每个人只能申请一个职位。
必须填写申请表(按要求必须附上电子照片)，证明材料必须真实、清晰、完整。如发现有欺诈行为，将不予录用或终止劳动关系。
2.笔试和面试筛选:初步资格考试结束后，符合条件的将根据通知参加笔试；笔试成绩由高到低，初试候选人根据招聘职位的1:3确定。如果所有职位都符合报名要求，且人数少于1:3，则不举行笔试，直接进行面试。参加笔试时请携带身份证，参加面试时请携带所有原始证明材料。
3.人员确定:笔试和面试的相应分数按4:6计算，根据总分由高到低确定初试候选人。对符合条件的人员进行检查、体检、教育认证等程序，确定最佳人选，并按规定到相关乡镇企业或服务机构办理录用手续。
4.录用方式:经笔试、面试、体检、政治考试、学历认证、公示等程序后，确定录用人员按要求与上海静乐实业公司签订劳动合同。
5.相关待遇:第一年，受聘人员按城镇企业一般职工收入的80%享受待遇，第二年考核合格后，按城镇企业一般职工享受待遇。
四。招聘咨询
电话:57395598
联系人:郑老师
五.公开招聘的监督[/s2/]
公开招聘工作由夏朗镇公开招聘工作领导小组负责解释，夏朗镇纪检部门负责监督。欢迎社会各界监督。监督电话:57391169。
